https://youtu.be/iCWnhT9hi74 De uitnodiging Deze bijeenkomsten kun je zien als een uitnodiging. Een uitnodiging om samen met de paarden het harmonisatiebeginsel te onderzoeken, zoals deze beschreven staat in het boek de “Wijsheid van de kudde”. Dit doen we met ervaringsgerichte oefeningen, opdrachten, begeleide meditaties en interventies. Deze bijeenkomsten nodigen uit tot een andere manier van leren: …
Rachael Draaisma is gastdocente in de Windopleiding en verzorgt voor oud-deelnemers twee workshops ‘Kalmerende signalen van paarden’. Kalmerende signalen maken onderdeel uit van het ‘harmonisatiegedrag’ van paarden en zijn daarom voor iedere paardencoach van belang om te leren herkennen in een sessie. Twee stappen, twee dagen Dag 1 Herkenning van kalmerende signalen van paarden Deze …
De wijsheid van de kudde voor teams Paarden bestaan 65 miljoen jaar. Alle wijsheid die nodig was om als soort te overleven is nog steeds in hen aanwezig. Je zou het instinctieve kennis kunnen noemen. Deze wijsheid zetten wij in bij teamontwikkeling. De paarden “testen” de kuddekracht van het team. Het potentieel van deze workshop …
Voor wie? Misschien heb je een persoonlijke vraag of een persoonlijk thema dat jou al langer bezighoudt?In deze workshop kun je jouw innerlijke kudde onderzoeken en de potentie daarvan. OpzetWe werken een dagdeel met een kleine intieme groep (maximaal 4) zodat iedereen de gelegenheid en de privacy heeft zijn eigen thema in te brengen. Wat …
Kennismakingsworkshops zijn bedoeld voor mensen die nader kennis willen maken met ons opleidingsaanbod en werkwijze. De workshops zijn ingericht per thema c.q opleiding. Zo is er een workshop voor de windopleiding maar ook voor het verdiepingsaanbod. De kennismakingsworkshops zijn een unieke gelegenheid om met ons als opleiders, ons werk, de Wind-kudde en onze plek kennis …
Error: API requests are being delayed for this account. New posts will not be retrieved.
Log in as an administrator and view the Instagram Feed settings page for more details.
Wind Organisatieontwikkeling streeft naar voortdurende inhoudelijke kwaliteitsverbetering van de diensten die wij leveren. Daarbij vinden wij zorgvuldigheid en rechtszekerheid van onze afnemers belangrijk. We willen transparant zijn over hoe we werken. Om dit concreet handen en voeten te geven werken we met:
1.Een Geheimhoudingsplicht. 2. Een klachtenprocedure. 3. Structurele evaluaties na iedere opleiding en invoeren van verbeteringen op basis hiervan. 4. Een adviescommissie. 5. Algemene leveringsvoorwaarden die op al onze producten en diensten van toepassing zijn.
Voor vragen of een toelichting hierover, neem contact op met het secretariaat. Klik op deze of bovenstaande link om de leveringsvoorwaarden in te zien.
